BOSS直聘年报：数据安全隐私确保等行业“新基建”投入稳定增长

出国留学者和聘请者两国之间资源分配的应有性，支持者在的系列产品之前处于比起竞争占有优的聘请者和出国留学者赢取不够多机才会。亦然沿海地区出国留学者、之前小微民营企业等重点Gmail群从之前得益。

2021年，脱贫摘帽沿海地区工作岗位刊发量上扬20%，脱贫摘帽沿海地区聘请者与出国留学者沟通次总共2021年年最少最少1200万次。一些公司影响力也在20人表列出的小微民营企业和个体工商户，2021年在BOSS交聘上刊发的职位总共下同显著下降，最少下来每2.5秒就为社才会制度获取了1个人力资源。

取而代之冠疫情让取而代之线上化聘请成为常态。2021年，有1218家一些公司影响力也在500人表列出的之前小民营企业免费在BOSS交聘上开启了仅有2000场聘请交播。整整一年小时，除了双休日和法定清明节，几乎每天都有之前小民营企业在交播间聘请。

在BOSS交聘该平台上，之前小微民营企业群为出国留学者获取了大量人力资源。

在四一季度筹划的一项科学研究之前，聪能冗余管理系统根据出国留学者期望将一取而代之线卫星城之外出国留学者推荐至三、四取而代之线卫星城之外餐饮业。再一，四取而代之线卫星城餐饮餐饮业和解领军增加40%，三取而代之线卫星城高级别/家政/维修餐饮业和解领军增加26%。

此外，在大型民营企业天然工业发展潜力较弱的关键技术专才领域，应有简而言之的聪能冗余管理系统也必要性增加了之前小民营企业的工业发展潜力。

该平台总共据辨识，之前小民营企业关键技术类工作岗位2021年年末最少200万个并短小时保持此总共目级，关键技术工作岗位占有比最少50%的之前小民营企业超越22万家。该平台散布“专精特取而代之”民营企业总共目增加到3745家，工作岗位刊发总共目上扬50%，春招季已经消除最少百万次双聊。

无人驾驶大脑获取商“聪行者”2021年有40%的取而代之管理人员来自BOSS交聘。

齐备Gmail个人资料维护措施挺进餐饮业交通设施规划

在的网络工业发展的当前阶段，总共据必要与个人Gmail个人资料维护成为的网络一些公司蓬勃工业发展的关键真值。2021年年最少，BOSS交聘联结规章和监管部门要求，对标的网络餐饮业力争，短小时大幅提高完成，加速总共据必要和个人资料维护工作。

2021年，BOSS交聘短小时迭代该平台个人资料必要维护方式而，对经常出现不规范行径的聘请者进行时忠告、限制，并严厉反扑收取出国留学者个人资料的行径。

2021年11上半年，BOSS交聘改组“个人资料维护的团队”，在个人资料规章公示、Gmail便捷查阅、Gmail信息自主管理等全面性进行时系列产品优化和功能开发。此外，BOSS交聘还增设了个人资料维护专取而代之线，为Gmail获取个人资料维护之外的咨询一站式。此外，为方便老年人Gmail，BOSS交聘亦增设了针对老年Gmail的人工交连客服专取而代之线。

2021年，BOSS交聘短小时大幅提高在出国留学者必要维护，民营企业及聘请信息初审上的完成，并从便是上配合之外强制执行机构反扑涉及出国留学聘请的严打行径。

BOSS交聘取而代之线下必要审批的团队“铁壁”的组织在继续做民营企业核查。

四一季度，BOSS交聘该平台共处理方式违章民营企业帐户仅有14万个，被处理方式的帐户违章多种类型主要集之前于在以聘请来由的班级、分段行径。年最少，BOSS交聘向各地北京市公安局输送严打取而代之线索34条，配合向警方打掉各类扰乱出国留学聘请生态的毒贩犯罪9个，抓获犯罪嫌疑人75人。

截至2021上半年，BOSS交聘取而代之线下必要审批的团队已经散布50个卫星城，联结取而代之线上的审批管理系统，的团队不具上半年大多核查10余万家民营企业电话号码，紧急情况两时长内上门的潜能，对最少90%的民营企业后端流量进行时电话号码和雇佣的确实性核验。针对身份虚假、不良一些公司等多种类型的揭发，继续明白100%人工审核。

在出国留学洗钱行径高发的蓝领聘请领域，虚假职位预警、取而代之线下勘查查验、正规之前介优选等治理与引导行径并举。四一季度，该平台蓝领出国留学者Gmail的周揭发案件量下降了仅有30%。

BOSS交聘必要之外负责人问到，“经常性以来，出国留学必要与信息确实是困扰出国留学聘请的系列产品所有之外方的难题，各方一起希望，解决这一难题，对餐饮业、对一些公司期望都不具长远商业价值。期望一些公司才会不断大幅提高之外全面性完成，为出国留学者、聘请者、为社才会制度营造一个不够洁净、不够必要、不够肥胖症的出国留学聘请环境”。

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